Teams sterker maken in samenwerking en gedrag

Teams sterker laten samenwerken

Sterke teams ontstaan niet vanzelf. Deze trainingen helpen je gedrag bespreekbaar maken, samenwerking versterken en beweging brengen in teams die willen groeien.
trainingen

Trainingen voor teams, samenwerking en gedragsverandering

Bekijk trainingsagenda  ↗
Verandering begeleiden

Agile Coach

Begeleid teams effectiever en leer duurzame verandering realiseren.
Voor professionals die teams en organisaties helpen om duurzaam beter samen te werken
3 dagen
Utrecht | incompany
€ 2.550 p.p.
Bekijk training  ↗
Creatieve facilitatie

LEGO® SERIOUS PLAY®

Ontdek verborgen inzichten en verbeter samenwerking met krachtige werkvormen.
Voor professionals die samenwerking, reflectie en besluitvorming in teams beter willen begeleiden
1 dagdeel
Utrecht | incompany
Richting bepalen

AI‑strategie voor teams

Ontwikkel een heldere AI-aanpak en maak keuzes die je team vooruithelpen.
Voor teams die AI verantwoord en doelgericht willen inzetten
1 dagdeel
Utrecht | incompany
Prototype sprint

AI Sprint Lab: van idee naar bewijs

Bouw en test in twee dagen een AI-prototype dat echte waarde aantoont.
Voor teams die een AI-kans snel tastbaar willen maken
2 dagen
Utrecht | incompany
€ 1.695 p.p.
Bekijk training  ↗
AI voor Scrum Masters

Future-Proof Scrum Master met AI

Gebruik AI bewust en versterk samenwerking, besluitvorming en teamresultaten.
Voor Scrum Masters die AI praktisch willen gebruiken
1 dagdeel
Utrecht | incompany
Continu verbeteren

Lean training: continu verbeteren met Kaizen

Leer verspillingen herkennen en realiseer continu verbeteringen in je werkproces.
Voor teams en professionals die verspilling willen verminderen en werk stap voor stap willen verbeteren
1 dag
Utrecht | incompany
voor wie

Voor teams, coaches en leiders die samenwerking willen versterken.

Coaches en begeleiders
Help teams beter reflecteren, eigenaarschap nemen en patronen doorbreken die samenwerking vastzetten.
Teamleiders en facilitators
Leer gesprekken begeleiden, samenwerking verbeteren en teams helpen duidelijke afspraken te maken.
Teams in verandering
Maak gedrag, samenwerking en onderliggende verwachtingen bespreekbaar, zodat verandering niet alleen bij plannen blijft.
wat leer je

Praktische vaardigheden om teams beter te laten samenwerken.

Gedrag en samenwerking bespreekbaar maken
Teamgesprekken beter begeleiden
Vertrouwen en eigenaarschap versterken
Creatieve werkvormen inzetten voor reflectie
Verandering vertalen naar concreet gedrag
Teams helpen leren, verbeteren en besluiten nemen
hulp bij kiezen

Niet zeker welke teamtraining past?

Vertel ons kort je vraagstuk. We helpen je kiezen tussen een losse training, het groeipad of een incompany-aanpak.

Trainingen voor teamontwikkeling, samenwerking en gedragsverandering

Teams die beter willen presteren hebben meer nodig dan processen, rollen en afspraken. Samenwerking, gedrag, vertrouwen en eigenaarschap bepalen vaak of verandering echt werkt. Binnen deze categorie vind je trainingen die teams helpen beter samen te werken, gesprekken te verdiepen en gedrag bespreekbaar te maken. De trainingen zijn geschikt voor coaches, teamleiders, facilitators en organisaties die teams sterker willen maken in de praktijk. Je leert hoe je teamontwikkeling begeleidt, creatieve werkvormen inzet, samenwerking verbetert en verandering vertaalt naar concreet gedrag. Zo help je teams niet alleen anders werken, maar ook beter leren en groeien.

Welke training past bij teams die beter willen samenwerken?
Wil je teams structureel beter begeleiden, dan past Agile Coach goed. Wil je betere gesprekken en meer gezamenlijke inzichten, kies dan LEGO® SERIOUS PLAY®. Wil je als team richting geven aan AI-adoptie, dan past AI-strategie voor teams beter.
Is deze categorie alleen bedoeld voor Scrum Masters?
Nee. Deze trainingen zijn relevant voor coaches, teamleiders, facilitators en professionals die samenwerking, gedrag en verandering in teams willen versterken.
Kunnen deze trainingen ook incompany worden gegeven?
Ja. De trainingen kunnen worden afgestemd op de context van je team of organisatie, bijvoorbeeld rond samenwerking, teamontwikkeling, gedragsverandering of AI-adoptie.